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专业实习计划

[ 字体: ] [ 手机版 ] [ 全文7341 字 ] [ 时间:2021-06-15 11:48:40 ]

【精选】专业实习计划四篇

专业实习计划 篇1

  一、实习目的

  毕业实习是美术组20xx级专业教学、教育工作的重要组成部分,是贯彻党和国家教育方针,巩固学生专业思想、培养合格的专业人才的重要环节,目的在于培养学生的综合素质,独立承担产品设计,课外活动和一般艺术实践的工作能力;培养学生高度的社会责任感,事业心和积极的工作态度,并深入调查研究企业生产的现状,从而深化教育教学研究和改革,努力培养出适合于企业需要的实用型人才。

  二、实习要求

  1.在实习指导老师和原技师的严格要求和指导下,通过钻研教材,跟班学习,初步熟悉工艺制作的全过程并能独立完成制作流程。

  2.在原班主任的指导下,参与思想教育和管理工作,协助组织集体活动,当好见习管理人员。

  3.实习老师必须自觉遵守实习工作条例和实习企业的规章制度。

  4.实习生和带队老师一般不准请假离岗,只有在极特殊的情况下,经过严格的审批手续方可离开实习岗位,实习教师请假一天由实习队领导批准,一天以上的上报学校批准,带队老师请假一律经学校领导批准。

  5.服从领导,虚心好学,友爱队友,尊敬师长。

  6.为人师表,讲究礼貌,仪表端庄,举止大方。

  7.对实习企业有意见或建议,一定要通过带队老师有组织的提出,并协调解决。

  8.刻苦钻研教材,深入了解工作流程,工作认真负责,克服困难,全面完成实习计划规定的各项任务。

  9.不准下河,下塘洗澡,干各种违规违纪事件。

  三、实习时间和实习单位

  1.实习时间:20xx年9月15日——20xx年元月20日

  2.实习单位:XX县一痕广告公司、XX县金鑫广告公司、神画玻璃工艺公司、方圆装饰工程公司、鹏程平面设计制作公司。

  四.具体工作安排

  (一) 实习单位实习阶段

  a)、实习前召开实习动员大会,宣读实习计划,宣布实习纪律,明确实习目的要求。

  b)、请实习单位领导介绍公司的概况和对实习生的要求及工作安排。

  c)、请实习单位的有关老师介绍有关制作经验和管理经验。

  d)、听原技师示范课或跟班听课,请管理人员介绍工作情况,制定管理人员见习计划。

  e)、在指导老师指导下分析教材,设计方案与试验。

  (二)、实践实习阶段

  a). 实习生在独立钻研教材的基础上撰写详细方案,于制作前两天请指导老师审批签字,否则不准动手制作。

  b). 在指导老师的指导下,普遍进行试验,指导老师和带队老师应逐一指导,组织学生认真进行评审。

  c). 同年级的实习生必须相互观摩,观摩后由课题组长召开评审会,认真听取指导老师的意见。

  d).实习两周后召开一次实习经验交流会,每实习小组确立一人上一堂汇报课,按实习人数选取2名优秀者参加工艺制作比武。

  e).每个实习生完成四个以上设计方案,上交四个标准设计方案。

  (三)、管理人员实习工作

  a). 实习生制定管理人员工作计划,要指导老师审批,在原管理人员的指导下开展管理人员见习工作,要坚持向原管理人员请求汇报。

  b). 按照实习单位要求,抓好员工日常管理,关心员工,热爱员工,学会做员工深入细致的思想工作。

  c). 实习结束前召开一次实习管理人员工作交流会。

  (四)、总结鉴定

  1、实习结束前两天实习生向原管理人员和原技师交回工作,征求意见。

  2、写好个人总结,课题组评定意见,于实习结束前两天分别交原技师,原管理人员,单位签署实习评语。

  3、返校前一天打扫住室,归还物品,向实习单位领导和教师致谢。

专业实习计划 篇2

  一、专业实习

  1、实习目的

  毕业实习是学生完成学业的一个重要实践性教学环节,也是实现本专业人才培养目标的'重要手段。通过实习可以全面检阅学生理论联系实际的综合实践能力和学校教学成果,也为学生就业奠定基础。毕业实习成绩应列入学生学习档案,实习不合格,将不能给予毕业。

  2、实习时间与方式

  实习时间为20xx.7-20xx.4

  毕业实习将采取分散与集中相结合的方式:

  (1)部分学生自主联系校外实习单位,毕业实习与就业相结合,以利于增加就业机会;

  (2)部分学生由学院及系部联系实习单位,统一安排学生实习,尽量为毕业生创造就业机会。

  3、实习内容

  药学与药品营销毕业实习主要是对前几个学期所学的专业知识进行熟练运用,包括:营销环境分析、营销计划的制定、市场调查与预测、营销策划、营销沟通、消费者市场及其购买行为分析、市场细分、市场定位、国际贸易实务操作、推销与谈判技巧、公共关系等。学生应根据实习单位提供的实习岗位,对市场营销专业知识进行系统的、有重点的实践,验证理论的科学性与实用性,并提高自身的动手能力与解决问题的能力。

  (1)市场部

  掌握市场营销过程及对营销环境的分析;掌握对行业与竞争者的分析;掌握对市场需求的衡量与预测及新市场的开拓;熟悉如何进行营销绩效的评估与控制;熟悉医药市场的运作、管理营销的过程和营销企划工作,了解药品的营销情况:了解药品行情,根据行情开发销售工作;熟悉客户服务管理,解决各种问题;熟悉营销信息系统和营销市场调研。

  (2)销售部

  掌握各种销售方式,了解医药行业的销售工作,熟悉销售环节、销售渠道;熟悉销售渠道,例如代理商、经销商、人员销售、终端销售等;掌握各种销售方式,销售绩效评估;熟悉销售目标及日常销售工作管理;了解医药公司的后勤仓管制度及状况,了解库存管理、货物管理、货物发放及收退管理,库存盘点等工作;了解国家对药品仓管的规定、制度及要求;医药公司的仓管制度及现状;了解药品的库存管理、货物发放及收退货的管理;了解库存物品的盘点。

  (3)社会药房

  了解零售药店与医院药房的差别;了解社会药房的工作性质、工作要求和工作任务;熟悉社会药房的类型及特点与管理制度;掌握社会药房的基本工作方法及其药品质量管理;了解国家对药品经营的相关规定;药品经营企业人员职业道德;了解开办药品经营企业对人员和经营场所的要求;掌握药品采购、储存管理的基本原则;熟悉医药商品流通过程的特点及其配送注意事项;掌握流通领域中药品经营质量的监督管理制度;掌握药品经营中禁止的行为和与药品经营有关的不正当竞争行为;熟悉与药品管理有关的药品分类;了解对药品销售人员的监管。

  4、实习要求

  (一)毕业实习的基本要求:

  1.根据毕业实习具体内容,到实习单位进行现场调查了解,掌握本专业有关实际技能。

  2.实习过程中应做到“三勤”(即手勤、嘴勤、腿勤),不懂就问,虚心向企业实习指导教师学习,努力提高自己的业务水平,为在短时间内上岗打下基础。

  3.定期与指导教师沟通,根据实习掌握的资料,在指导教师的指导下,认真选题,按时完成毕业论文和实习报告

  二、毕业论文

  (一)目的:毕业论文是教学计划中最后一个重要的教学环节;是提高本科生知识、能力、素质的关键性步骤;是学生毕业资格认定的一个重要依据;是高等教育质量的重要评价内容。做好毕业论文工作,对提高本科毕业生全面素质具有重要意义。

  毕业论文的基本教学目的是培养学生综合运用所学知识和技能分析与解决实际问题的能力,培养学生勇于探索的创新精神和实践能力,以及严肃认真的科学态度和严谨求实的工作作风,让学生领略学术研究过程,从而培养学生的学术研究能力,即对资料、信息的获取及分析、综合的能力,综合运用所学知识的技能,独立分析、解决问题的能力,撰写论文的能力。

  (二)要求:

  A、选题要求

  毕业论文选题以药品营销专业为主,遵循以下原则:

  1、选题须符合本专业的培养目标及教学基本要求。

  2、选题应做到理论联系实际。

  3、课题应力求有益于学生综合运用所学的理论知识与技能,应充分发挥学生的积极性和创造性,有利于培养学生的独立工作能力。

  4、选题的难易程度要适当,使学生在指导教师的指导下经过努力能够完成。

  B、毕业论文的形式要求

  l、毕业论文:字数为3000—5000字。

  2、查阅文献10篇以上。

  3、标题:要求简要、明确,一般不宜超过25字。

  4、摘要:简要概括论文的主要内容和观点。中文摘要在300字左右为宜。关键词3—5个。

  5、正文:要求立论明确、结构合理、条理清楚、内容完整、资料翔实并与论点相结合,文字通顺,引文规范。论文正文数在3000--5000字。

  6、参考文献格式——引用著作应标明作者.书名,版次.出版地:出版社,出版时间,起止页. 引用论文应标明论文作者.文题.刊物名,年,卷(期): 起止页.

  7、毕业论文应打印、单独装订成册。

  C、对学生的要求

  毕业论文具有实践性、综合性、探索性等特点,为启发学生智能、培养学生的能力提供了综合训练和实践的机会。因此,为了达到毕业论文的教学目的,必须对学生提出明确的要求:

  l、努力学习、刻苦钻研、严谨、求实,保质保量按时完成毕业论文撰写。

  2、尊敬师长、团结互助,虚心接受教师及实习基地老师的指导,定期向指导教师汇报毕业论文工作进度、工作设想。

  3、独立完成规定的工作任务,充分发挥主动性和创造性,实事求是,不弄虚作假,不抄袭别人的成果。

专业实习计划 篇3

  一、实习目的

  通过教育实习使学生明确专业思想,教育学生忠诚党的教育事业,热爱自己从事的舞蹈教育工作,进一步巩固和提高学生所学知识、技能,锻炼培养学生胜任舞蹈教学和艺术教育实践活动的能力,提高学生的思想、业务素质,为今后的工作奠定良好的基础。同时通过实习单位反馈信息进一步检查和指导本专业教育教学和人才培养工作。

  二、实习主要任务

  1. 培养学生牢固树立专业思想,了解学校艺术教育工作的规律和特点;

  2. 培养学生师德意识,严于律己,为人师表,并善于学会进行思想政治工作的能力;

  3. 培养学生课堂教学能力、分析解决问题的能力和课外问题活动的组织指导能力;

  4. 培养学生参与意识,投身于学校教育工作中去,提高学生的综合能力和素质。

  三、实习时间安排

  体育艺术系舞蹈学(艺术体育教育)专业20xx级本科学生教育实习安排在第七学期进行,自20xx-20xx学年度第一学期校历第一周至第十八周。

  四、实习内容

  1. 学习制定教学进度,掌握备课和书写教案的方法和要求;

  2. 认真完成课时计划,做好实习工作日记;

  3. 加强与实习指导教师的沟通,虚心学习指导教师的工作经验,不断找出差距,改进实习工作;

  4. 在完成好课时计划的同时,认真听取指导教师的意见,不断改进完善,组织一节观摩课;

  5. 坚持看课制度,进行课的分析,并写填写见习记录表;

  6. 每位实习生每周要完成6-8学时的教学工作,每次课后要书写实习日记;

  7. 实习生每两周要完成一篇实习小结并发送到本校指导教师的信箱中。

  8. 针对实习单位的具体情况,完成一篇关于本专业的调研报告。

  五、实习成绩评定

  1. 实习成绩按百分制进行评定;

  2. 综合评分=实习指导教师综合评分×60%+实习文件成绩×20%+实习小组评分×20%;

  3. 实习指导教师综合评分主要是对实习生工作态度、业务水平、综合素质三个方面进行评分(见实习成绩考核表)。

  4. 实习小组评分由本学校实习指导教师对实习生的实习态度、实习效果、实习文件质量、实习报告总结等方面进行评分。

  六、实习要求(附实习生守则)

  每名实习生需严格按照实习生守则进行专业实习。

  体育艺术系

  20xx年6月23日

专业实习计划 篇4

  一、实习目的和要求

  交通工程学是研究道路交通的发生、构成和运动规律的理论及其应用的学科,主要探讨有关减少交通阻塞、交通规划、保障交通安全和交通管理等问题,交通工程专业认识实习计划与安排。交通工程认识实习是本专业实施教学计划的重要环节,通过实习,使学生对本专业有一定的感性认识,了解交通工程学科的基本理论、基本知识,具有初步的科学研究和实际工作能力,为今后理论学习打下坚实的基础。

  二、实习计划与安排

  采取集体组织,分组进行的方式,到工程现场系统地了解实际工程。

  1、调查整个武汉市道路网规划设计情况,了解武汉市交通的发展动态。

  2、道路机动车流量调查。在一些主要的、交通量大的路段分车型、分时段进行高峰时段交通量调查,并对调查资料进行整理与分析。

  3、交叉口机动车流量。考察交叉口类型、位置、信号灯配置、交通组织,调查主要交叉口高峰小时各流向交通量,并对调查资料进行整理与分析。

  4、停车调查。交通枢纽位置(如大型公交车站、火车站、飞机场、港口、多条路线交汇点等)停车场设置情况,停车规模、收费标准、周边路网情况、停车场出入口设置等。

  5、参观武汉市规划展览厅,了解相关专业知识。

  三、实习时间

  每位学生应参加为期2周的认识实习,时间:20xx年6月12~26日

  四、实习要求

  1、认识实习是一个重要的教学环节,学生需要有足够的重视,应以积极的态度完成它。必须准时达到集合地点,班干、组长主要负责组织好同学。

  2、学生必须服从实习单位和现场施工负责人员的安排和指导,遵守实习单位的一切规章制度和劳动纪律,保证良好的实习秩序,不得无故缺勤、迟到或早退,工作总结《交通工程专业认识实习计划与安排》。

  3、学生实习期间,一切活动必须听从实习指导老师的统一安排,严肃组织纪律,学生不得自行外出活动。实习期间一般不准事假,请病假需持有医生证明,并经实习指导老师批准方可。

  4、在实习期间,同学之间应互相关心、互相帮助、友好团结。

  5、实习期间遵守安全规定,确保人身安全。

  6.实习期间,学生应根据实习内容认真仔细作好实习日记,每天不少于300字,实习结束时交实习指导老师评阅签字。

  7、实习结束前,学生应对实习全过程进行分析总结,写出实习报告,并交实习指导老师评阅签字。

  8、学生实习期间,如不服从指导老师的安排或严重违反实习纪律的,教师可随时停止其实习,并判实习成绩不及格;实习结束,学生不交实习日记和实习报告者,同样以实习成绩不及格处理。

  五、考核成绩和考核方式

  1、考核成绩

  考核总成绩,按考核项目评定的总分数分为五等,即:

  评定总分≥90分 优

  80-89分 良

  70-79分 中

  60-69分 及

  <60分 不及格

  2、考核方法

  由实习指导教师考核,对学生在实习中的表现,包括工作的主动性、认真负责态度、出勤率和遵守纪律情况等给予相应成绩。实习考核成绩不及格的学生,应重修,费用自理。

  具有以下情况之一者,记为不及格。

  (1)实习日记不完整,缺少三分之一以上者;

  (2)实习报告内容不完整,草率低劣;

  (3)违反组织纪律者。

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